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崗位職責: 1. 負責各分院的日常運營管理工作,確保服務(wù)質(zhì)量和運營效率 2. 領(lǐng)導(dǎo)團隊,提升團隊協(xié)作能力和服務(wù)意識 3. 制定和優(yōu)化運營流程,持續(xù)改進客戶體驗 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和團隊管理能力 2. 能夠高效執(zhí)行上級任務(wù),確保任務(wù)按時完成 3. 具有良好的問題解決能力,能夠應(yīng)對各種運營挑戰(zhàn) 4.做過市場運營,有一定管理能力的優(yōu)先 行業(yè)經(jīng)驗:5-10年 年齡要求:35歲以上

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